Sievertsen

Umsetzen in Gelingen mit Fokusgruppen

Strikte Lösungsorientierung hilft Menschen in Teams, in Abteilungen, im gesamten Unternehmen zu der beflügelnden Klarheit, auf welche Ergebnisse sie hinarbeiten. Probleme werden in Ziele umgewandelt. Die Aufmerksamkeit liegt auf der Zukunft und ihrem Gelingen. Die gegenseitige Anerkennung der jeweiligen Beiträge lässt den Erfolg im Zusammenspiel erst möglich werden. Kurze Lösungsmeetings zwischendrin helfen den Beteiligten zu erkennen, was sie als Nächstes tun können. Fortschritte werden gewürdigt, Erfolge gefeiert und die Freude über das Erreichte geteilt.

So entsteht ein Klima, das inspiriert und ungeahnte Ressourcen aktiviert. Führungskräfte wie Mitarbeiter erleben ihre persönlichen Gewinne und Beweggründe, sich auf den Weg zu machen – und zwar jetzt gleich. Das Notwendige wird angegangen, um das Unmögliche zu schaffen. Alle Beteiligten erleben, wie der Funke der gemeinsam geteilten Vision überspringt und ein Energiefeuerwerk für die Umsetzung entfacht.

*It's simple, but not easy!"
Insoo Kim Berg, die Pionierin der lösungsorientierten Beratung